营山县司法局认真贯彻落实县十二届纪委五次全会精神

四川在线南充频道(唐长江)在营山县第十二届纪律检查委员会第五次全体会议成功召开后，营山县司法局党委高度重视，硬化举措，立即行动，确保县第十二届纪律检查委员会第五次全体会议精神贯彻落实到位。

召开三个会议

召开局党委会。在县第十二届纪律检查委员会召开后，3月14日下午，该局庚即召开了党委会议，对系统贯彻落实会议精神进行专题研究。召开干部职工大会。组织召开系统全体干警职工和法律服务执业人员大会，切实将中央、省、市、县纪委全会精神传达到系统每一名干警职工和法律服务执业人员。召开定期约谈会。局党委书记、局长定期召集班子成员，听取班子成员履行党风廉政建设责任制的情况汇报，并提出意见和建议。班子成员定期约谈分管部门和单位负责人，中层机构负责人对单位的干警职工进行定期约谈，促进系统风清气正。

建立健全相关制度

根据系统实际，进一步修订、规范和完善“考勤、请销假、差旅费报销、财务报销、公务接待、公务用车、工作奖惩”等机关内部管理制度，使各项制度更加科学、完善、人性化并互相衔接配套，充分发挥整体作用，形成用制度管人、按制度办事的良好格局。进一步健全完善防控体系，从单位、股室、岗位三个层面，认真查找了可能存在或潜在的廉政风险点，并确定风险等级和责任人，制定应对发生廉政风险的措施、办法，堵塞滋生腐败和不正之风的漏洞。

着力构建全方位监督机制

实行关键环节的重点监督，加强对选人用人、财务管理、决策程序等方面的监督管理。强化广泛的民主监督。积极推行政务公开畅通民主监督渠道。凡适宜公开的事项，都向群众公开，做到公开群众关心的事、公开群众难办的事、公开容易出问题的事。健全全民监督网络。自觉接受社会各界和新闻舆论的监督，以减少和杜绝违法违纪行为的发生。完善严格的党内监督。坚持民主生活会和民主集中制，运用好自上而下的组织监督，及时发现党组织和赏领导干部中出现的不良倾向，及时给予提醒，以达到防微杜渐、保护干部的目的。

着力构建作风巡查的长效机制

不断完善充实监督力量，成立巡查组，采取不定时间、不定路线、不定单位以及模拟办事、跟踪办事等方式，对系统各单位作风建设情况进行暗访，发现问题，全现场调查核实，对违纪违规者，一律公开曝光从严处理，以铁的纪律、钢的手段，形成不敢腐的新常态。